«Не оформил работника — заплатил штраф»: Управление Гоструда предупреждает украинцев

Управление Гоструда напоминает работодателям, что следует это учитывать и использовать средства на оплату труда официально оформленных сотрудников, чем платить штраф за сокрытие трудовых отношений.

За консультацией относительно трудового законодательства как работодатели, так и работники могут обратиться к специалистам отдела по вопросам соблюдения законодательства о труде, занятости и других нормативно-правовых актов.

Одним из распространенных явлений сферы трудовых отношений в Украине остается «теневая» занятость населения, вызывающей весомый негативное влияние на жизнедеятельность государства в целом.

Популярное:Президент подписал «газовый закон»: что нужно знать каждому украинцу

Слишком часто принятия работника на работу на условиях гражданско-правового договора является способом сокрытия факта трудовых отношений с работодателем. В таком случае работник теряет социальную защиту государства, предусмотренный трудовым законодательством.

Отметим, что нелегальное трудоустройство включает также сокрытие фактически отработанного времени работником, в случае, когда он трудоустраивается на условиях неполного рабочего времени, однако привлекается к работе полный рабочий день.